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房地产销售

2024-11-28
一万以上/月
工作地区:厦门
年龄要求:25-45岁
性别要求:不限
学历要求:大专
工作经验:无经验
招聘人数:2人
福利待遇:
双休 全勤奖 年底双薪 房贴 压力小

厦门链家宝业房地产经纪有限公司

公司规模:20-99人
公司性质:民营
所属行业:装饰行业

该招聘单位的应聘简历处理率为: 100%

职位描述

一.单位简介:
链家成立于2001年,是一家互联网的以地产经纪业务为核心房地产经纪有限公司,业务范围覆盖一二手房屋买卖、租赁、资产管理、互联网平台、海外房产、旅居房产、装饰装修等领域。目前在32个城市设立分公司,并不断扩大服务区域,开设海外置业,全国化的同时走向全球化。链家已成为中国具有影响力的互联网房地产品牌经纪企业之一,致力于成为国内外住宅地产经纪、商业地产服务的领跑者。
【岗位薪资】
1. 显性收入:底薪4000-5000元/月+高额提成30%-75%+带薪年假(新人均薪8000)
2. 隐性收入:高端人脉积累、视野拓展、广阔晋升、管理经验、轻松简单的工作氛围、全面专业市场知识带薪培训
【岗位要求】
1.21-35周岁,全日制统招专科起招;
2. 出色的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力及服务意识
3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;
4. 熟悉房地产相关法律法规与市场发展动态,愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;
5.愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心;
【岗位职责】
1.新员工入职,熟悉了解链家国内外产品信息;
2.详细了解客户的核心诉求,通过内部系统与软件程序精准匹配合适的产品与项目;
3.与客户面对面沟通,通过链家网、贝壳找房、link等科技软件与营销工具进行前期产品匹配;
4.带客户看房、讲盘,为客户提供真实客观的商圈楼盘房源基本信息;
5.为客户定制个性化数据分析报告,通过市场、商圈、项目等对比分析,为客户提供市场报告与投资建议;
6.根据客户需要,为客户提供房产估价方案,通过线上与线下营销方案与活动快速帮助客户实现资产变现与增值;
7.进行磋商、商务谈判,促成成交,帮助客户安全高效完成整个交易流程。
【晋升发展】
1、公司95%的管理人员由内部产生,具有快速的晋升通道
横向晋升(业务层面):A1-A10随着职位级别的增高,工资提成点也会增高
纵向晋升(管理层面):A营销管培生---M店经理---B商圈经理---D运营总经理
管理层面一年内有两次晋升机会,通过考核即可直接晋升。

联系方式

联系人:安迪

应聘电话/Email:企业未公开,请通过网站申请职位投递简历,合则约见

工作地址:世茂湖滨首府D区

面试过程中,遇到用人单位收取费用请提高警惕!

公司介绍

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